Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Vente-unique.com

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Vente-unique.com | Empleos en Vente-unique.com | Sueldos en Vente-unique.com | Prestaciones en Vente-unique.com
      Entrevistas en Vente-unique.comEntrevistas para el cargo de Social Media Manager en Vente-unique.comEntrevista en Vente-unique.com


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Social Media Manager

      3 dic 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin ofertas
      Experiencia negativa
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Vente-unique.com

      Entrevista

      Premier entretien RH : 30 minutes de retard en raison d'un oubli, malheureusement la personne ne s'est pas excusée pour son retard. Cas pratique durant l'entretien RH : calcul mental à effectuer sur une problématique logistique, ce qui est assez surprenant compte tenu de la nature du poste à pourvoir. Une demande de calcul de KPIs Social Media aurait été plus pertinente. Un jeu des sept erreurs pour tester la rigueur. Entretien physique : équipe très sympathique. Je n'ai pas été sélectionné : le retour sur ma candidature était un peu léger. Justifier un refus par "un coup de cœur" pour un autre profil n'est pas un retour constructif.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Quelles sont vos qualités et vos défauts ?
      Responder pregunta
      avatar
      Respuesta de Vente-unique.com
      5mo
      Merci pour ton retour, et d’avoir pris le temps de partager ton expérience. Nous sommes vraiment étonnés d’apprendre qu’aucune excuse n’a été présentée suite à un retard — ce n’est pas du tout dans nos habitudes, et nous en sommes sincèrement désolés. Concernant les tests, il s’agit d’un ancien format qui a depuis été revu : les exercices proposés aujourd’hui sont adaptés aux missions du poste, y compris sur la partie Social Media. Pour la décision finale, nous comprenons que le retour ait pu te sembler léger. Le feeling compte beaucoup dans un recrutement, même s’il est parfois difficile à expliquer sans que cela remette en cause la qualité du profil. Si tu n’avais pas retenu notre attention, nous te l’aurions dit directement ; si un échange a eu lieu, c’est justement parce que ta candidature était intéressante. Merci encore pour ton retour, il nous aide à améliorer nos processus. Nous te souhaitons une belle continuation dans tes projets professionnels.