Höfliche Begrüßung, Vorstellung von Bewerber und Unternehmen. Lebenslaufanalyse, vertiefende Fragen zu Erfahrungen und Fähigkeiten. Diskussion über Teambeitrag, Unternehmenswerte und künftige Herausforderungen. Bewerberfragen, Abschluss mit Dank und Ausblick auf nächste Schritte.