Drei verschiedene Abteilung. Automation aber mehr Hardware Planung, nicht so viel mit Software Entwicklung, Zunächst Vorstellungsgespräch, dann Frage über Lebenslauf. Danach Erklärung vom Unternehmenstruktur sowie Position, Aufgabe, Unternehmen c.a. 600 Leute. Spannedes Aufgabe.