O processo foi feito pela Gupy. A pessoa recrutadora entrou em contato primeiramente pelo WhatsApp para agendar uma primeira entrevista. Logo em seguida, foi agendada uma entrevista com a liderança da área para abordar os assuntos mais técnicos e específicos. De maneira geral, foi tranquila, a sugestão é ser sempre verdadeiro e transparente, não fingir que sabe sendo que não sabe.

Um processo bem explicito para o candidato, com retorno das etapas. Em cada etapa são apresentados os passos a seguintes e caso, não sejamos selecionados para a próxima etapa recebemos a notificação via e-mail.