Me postulé a través de otra fuente. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en PayFit en ene 2021
Entrevista
- premier échange avec la personne en charge du recrutement qui explique clairement les missions du poste et le fonctionnement de la société
- deuxième échange avec le manager et un personne de l’opérationnel
Dans l’ensemble très bienveillant, retour rapide après chaque étape de la RH
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Focus sur les missions communes entre mon ancien poste et celui ci
Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en PayFit (París)
Entrevista
5 étapes avec plusieurs players différents, debrief avec la talent aquisition après chaque rendez vous, bienveillant et accompagne bien dans le process de recrutement en donnant des tips pour les prochaines étapes.
El proceso tomó 1 semana. Acudí a una entrevista en PayFit (París) en dic 2023
Entrevista
- 1er entretien avec l’équipe HR, ce dernier permets de faire connaissance avec l’entreprise et les attentes de celle-ci vis à vis des candidats
- 2éme entretien avec le manager d’équipe qui permets quand à lui de comprendre les attentes et les enjeux du manager.
- 3ème entretien avec le directeur du « service client » qui permets d’approfondir la compréhension du poste et des enjeux pour le candidat
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Citez 1 défaut et 1 qualité que me dirais de vous votre N+- si je l’appelais ?
Me postulé en línea. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en PayFit (París) en oct 2021
Entrevista
Très bon process de recrutement, accompagnée et conseillée par la talent acquisition, feedbacks rapides ! Process en 4 étapes mais les étapes s’enchaînent vite : cas pratique, rencontre avec le manager puis avec le directeur du service client
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Quel serait à votre avis votre quotidien à ce poste ?
