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      Entrevista para Senior Data Engineer

      2 sep 2021
      Candidato de entrevista anónimo
      Oferta rechazada
      Experiencia positiva

      Otras evaluaciones sobre las entrevistas para el cargo de Senior Data Engineer en Nielsen

      Entrevista para Senior Data Engineer

      20 mar 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin ofertas
      Experiencia positiva
      Entrevista difícil
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé en línea. El proceso tomó 2 meses. Acudí a una entrevista en Nielsen en mar 2021

      Entrevista

      1. Recruiter Screening 2, Hiring manager round 3. Take home assessment 4. Python Coding round 5. SQL Coding Round 6. Offer Discussion n ary tree leetcode, medium level sql question, json response parsing using python libraries, spark, kafka

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      n ary tree leetcode, medium level sql question, json response parsing using python libraries, spark, kafka
      Responder pregunta

      Solicitud

      Acudí a una entrevista en Nielsen

      Entrevista

      The first round was purely on technical skills. 2 python questions were asked and the interviewer was sweet enough to help during the code. The Python code were at a difficulty if medium to hard. They then moved to LLD and Spark Questions

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Explain Spark architecture in detail
      Responder pregunta

      Entrevista para Senior Data Engineer

      6 oct 2019
      Candidato de entrevista anónimo
      New York, NY
      Sin ofertas
      Experiencia neutra
      Entrevista promedio

      Solicitud

      Me postulé en persona. Acudí a una entrevista en Nielsen (New York, NY)

      Entrevista

      Initially had a phone interview which was pretty generic to understand me and my experience. I was then called for an onsite interview and it was a mix of technical and behavioral. Next day 15 min HR interview , calls and give hope that they liked me and they are finalizing an offer. Next day the result is totally unexpected. Looks like that position was on hold and they think I am best fit for something else and arrange a phone round of tech with another team and this team is looking for something else which was not there in job description. Ultimately no offer. I felt one team liked me but not ready to pay what I expected although they agreed initially and another team was looking for core AWS skillets and the interview didnt go much long. I seriously feel they missed someone who could have been a long term asset.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      technical questions on spark. no algorithm or coding round.
      Responder pregunta