De sollicitatieprocedure begon met een verkennend HR gesprek. Je moest een motiviatiebrief en CV uploaden en nadien kreeg je feedback over je motivatie plus het eerste verkennend gesprek. Indien deze positief waren werd je uitgenodigd op kantoor waar een Verkoopsmanager + iemand van HR een terplekke uitgevonden case beoordelen en enkele scenario's met jou doornemen.