Me postulé a través de un reclutador. Acudí a una entrevista en Keyence
Entrevista
Evento zoom, fase di presentazione dell'azienda e posizione lavorativa con sondaggio a risposta multipla. Fase di domande ai presentatori e selezionatori. Breve colloqui (Quick Talk) svolto a gruppi di tre persone per volta con un selezionatore. Breve colloquio conoscitivo con quattro domande poste in ordine ad ognuno dei tre candidati. Colloquio di carattere generale molto semplice. Segue compilazione di un questionario per la valutazione del soggetto a scopo sempre conoscitivo e che aiuterà i selezionatori per la scelta del candidato da far avanzare nel processo. Ulteriore compilazione di un questionario opzionale sull'apprezzamento dell'evento di presentazione dell'azienda.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Descriversi con un aggettivo o punto di forza e motivare
Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Keyence (Bolonia) en feb 2022
Entrevista
Colloquio composto da quattro step. Per accedere ad ogni step è necessario superare quello precedente.
2 e 4 step colloquio in lingua inglese con due figure differenti. Nel primo step viene presentata l’azienda e vengono fatte alcune domande personali.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Qual’è stato l’esame che hai preferito? Quello che ti ha più soddisfatto?
Il percorso di selezione è composto da varie fasi di selezione e diverse tipologie di colloquio. Risorse umane molto disponibili. I tempi possono essere un pò lunghi (si può parlare di mesi)
Me postulé a través de un reclutador. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en Keyence (Milán) en ene 2022
Entrevista
La durata del processo di colloquio è stata di 1 ora e mezza.
Eravamo un gruppo di 40 persone in un aula virtual con alcuni recruiter di Keyence. Il processo era diviso in vari step:
- Panoramica aziendale
- Descrizione del ruolo
- Breve colloquio di gruppo
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Per quale motivo hai scelto la tua facoltà di laurea?
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