Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Ishida

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Ishida | Empleos en Ishida | Sueldos en Ishida | Prestaciones en Ishida
      Entrevistas en IshidaEntrevistas para el cargo de Software Engineer en IshidaEntrevista en Ishida


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Software Engineer

      17 ago 2016
      Empleado anónimo
      Nueva Delhi
      Oferta aceptada
      Experiencia positiva
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Me postulé a través de una agencia de empleos. El proceso tomó 5 días. Acudí a una entrevista en Ishida (Nueva Delhi) en abr 2014

      Entrevista

      First Round, there was two simple programming technical paper; one is objective and other one is subjective. These paper contains basic question of C programming and OOPs concepts. Second technical interview, question regarding inheritance, sorting, how to handles and overcome from errors/exceptions and simple programming questions. Third HR round is just for formality.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      For fresher technical, simple C programming question like sorting, pattern, technical aptitude, etc For HR round, Tell me about us self, Salary discussion, Random topics, etc
      Responder pregunta
      1