Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Hypertec

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Hypertec | Empleos en Hypertec | Sueldos en Hypertec | Prestaciones en Hypertec
      Entrevistas en HypertecEntrevistas para el cargo de Marketing en HypertecEntrevista en Hypertec


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Marketing

      19 may 2021
      Candidato de entrevista anónimo
      Baie-d'Urfé, QC
      Sin ofertas
      Experiencia negativa
      Entrevista promedio

      Solicitud

      El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en Hypertec (Baie-d'Urfé, QC)

      Entrevista

      While the process moved at a good pace, with interviews a few days apart, the hiring process included calling valuable references before the interview process was over. While not being selected is perfectly normal in a pandemic economy, and that is par for the course, it is, in mine and the opinion of several senior HR business acquaintances, extremely disrespectful to call references before deciding to hire a candidate. This is disappointing not only on a professional level, but it is simply clumsy and poor manners. The hiring process is the first touchpoint and impression we get from an organization. Stay clear of senior roles at this company.

      Preguntas de entrevista [2]

      Pregunta 1

      Describe a product launch process
      1 respuesta

      Pregunta 2

      Describe your team management style
      Responder pregunta
      1