Muito bem pensada, sendo primeiro uma seleção de currículos, seguida de entrevista com RH e depois gestores diretos. Uma conversa bem tranquila, em ambiente corporativo, apresentando a empresa e as atribuições da vaga, verificando se eu estaria interessado em desenvolver aquelas funções, dentro dos limites estabelecidos e valores desenvolvidos internamente.

Eficaz! As perguntas são coerentes e fogem dos esperados clichês, elas realmente tentam avaliar a sua aptidão para o cargo pretendido e objetivo de permanecer e crescer na empresa