Me postulé a través de una recomendación de un empleado. El proceso tomó 3 meses. Acudí a una entrevista en EPAM Systems en jun 2021
Entrevista
Couple of stages—HR meeting, PM meeting, Client meeting, PM once again and final HR meeting. It was about 1 meeting per week and 2-3 days for a decision. It was great I had a regular contact with HR/PM
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
What are the steps in initiation of the project? How do you prioritize the work with different difficultstakeholders.
Me postulé a través de un reclutador. El proceso tomó 3 semanas. Acudí a una entrevista en EPAM Systems (Ciudad de México) en jun 2023
Entrevista
1. Entrevista telefónica con RH preguntando acerca de experiencias anteriores, habilidades y aptitudes.
2. Entrevista ttécnica con manager donde hace preguntas de casos hipoteticos y como reaccionarias ademas de que es en partes hablando ingles
3. Oferta economica
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
¿Como manejarias una situacion donde hay un stakeholder molesto que esta afectando a otras personas del equipo?
Me postulé en línea. El proceso tomó 2 meses. Acudí a una entrevista en EPAM Systems en ene 2023
Entrevista
Procesos rigurosos y largos
estos procesos evaluan a los candidatos de manera integral, realizan preguntas de habilidades técnicas, considerando también sus valores, personalidad y ajuste cultural con la organización, pueden parecer exigentes, buscan construir equipos sólidos, Buscan alinear los valores de los empleados con los de la organización y garantizar un rendimiento óptimo a largo plazo.