Premier call avec un responsable RH, puis call avec le manager recruteur, puis avec un pair, puis présentation produit sur un produit au choix à une audience variée + q&a général/discussion, puis entretien avec le n+1 du recruteur (Directrice PM et PMM). Le tout via confcall (Covid oblige). Après chaque step, la responsable RH appelle pour faire un point, prendre les questions. Le process présente initialement est tenu, dans des délais courts. Processus efficace et humain.