Me postulé a través de una recomendación de un empleado. El proceso tomó 3 semanas. Acudí a una entrevista en Celonis en feb 2022
Entrevista
Insgesamt eine hervorragender und professioneller Prozess.
Ich hatte durchweg den Eindruck, dass Celonis viel Zeit aufwendet um die Kandidaten kennenzulernen.
Habe mich u.a. auch bei mind. 15 anderen Unternehmen aus der Software-Branche beworben.
Die Gespräche waren nicht besonders schwer, solange man klar machen konnte warum man sich bei Celonis und auf die Stelle bewirbt.
Die fachliche Eignung wird durch eine Challenge geprüft, auf die man sich gut vorbereiten sollte.
Celonis schickt einem Unterlagen für die Vorbereitung, aber man sollte natürlich auch andere Quellen nutzen.
1. Gespräch mit HR
2. Gespräch mit zwei Personen
3. Challenge mit mehreren Teilnehmern
Im Endeffekt eine rundum sehr gute Candidate Experience.
Mein Eindruck ist, dass die Firma wirklich gut geführt wird.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
F: Warum Celonis?
F: Warum die Stelle?
F: Was machen die Produkte von Celonis? Pitch
F: Führe mich durch deinen Lebenslauf
Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Celonis (Madrid) en ene 2026
Entrevista
Primera entrevista inicial basica con HR despues una segunda
entrevista con el equipo/jefes que es un reto/presentation que tienes que preparar y despues un roleplay. El reto consiste en buscar empresas y contactos que son buen canditados para trabajar juntos. El roleplay consiste en llamar en frio a un CEO y intentar vender a Celonis.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Preguntas basicas de personalidad/character, despues varias preguntas tecnicas en la presentacion.
Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Celonis
Entrevista
I had an interview scheduled, but unfortunately, the interviewer never showed up. While the application process was straightforward and easy, I didn’t actually get to complete the interview as planned.
Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en Celonis (New York, NY)
Entrevista
4 rounds of interviewing. 1 is just the recruiter, 3 real ones with different levels of managers. First 3 super low pressure and conversational, 4th is a challenge that you have to prepare for and present.