Me postulé a través de una recomendación de un empleado. El proceso tomó 2 meses. Acudí a una entrevista en Capgemini Invent
Entrevista
3 entretiens:
- 1er entretien téléphonique de fit: très basique, 30min avec une RH assez fermée ne laissant rien transparaître. La réponse a été donnée après plusieurs relances de la part du candidat
- 2ème entretien en visio/physique: étude de cas d’une heure
- 3ème entretien de closing avec un Partner de la practice visée
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
« Préférez-vous vous projeter sur un poste de Data Scientist ou de Consultant ? »
Entretiens OK. Mais aucun retour des RH après le dernier entretien. Malgré une relance par mail ET par appel téléphonique. J'ai rarement vu ça dans un processus d'entretien en cabinet de conseil.
Un entretien de fit rapide de prise de contact, un second entretien plus pratique avec des questions de mise en situation, un entretien avec un VP pour finaliser le processus
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Comment visualisez vous le processus de recueil du besoin client ?
Me postulé en línea. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en Capgemini Invent (Zúrich)
Entrevista
There were two interviews: one entry interview with a team member and one case study with the hiring manager. Both interviews were positive and professional. In the end, a rejection with an automated letter via HR, with no feedback, hence the negative review.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Many questions about previous experience, all relevant to the role.