Me postulé a través de una recomendación de un empleado. Acudí a una entrevista en C6 Bank (São Paulo, )
Entrevista
A entrevista foi com o gerente da área e mais dois técnicos, foi composta de três etapas onde todos se apresentaram e rolou um bate papo técnico, na sequência foi realizado um white board onde algumas das minhas aptidões foram testadas, e na sequência pude fazer perguntas sobre a empresa e tirar todas minhas dúvidas.
No meu caso o processo durou cerca de duas horas e meia, e achei a proposta da entrevista muito interessante, o feedback foi bastante rápido e apesar de longa, não foi nem um pouco cansativa, muito pelo contrário, me deixaram tão confortável que o tempo passou bem rápido.
Me postulé a través de un reclutador. El proceso tomó 3 semanas. Acudí a una entrevista en C6 Bank (São Paulo, ) en oct 2022
Entrevista
Desde o primeiro contato pelo LinkedIn até a última etapa do processo seletivo do C6 Bank, todas as pessoas com quem conversei se mostraram muito atenciosas. Todas as etapas ocorreram na ordem que me explicaram e no tempo determinado, para cada uma delas sempre tive acesso a pessoa recrutadora que me esclareceu algumas dúvidas.
Preguntas de entrevista [2]
Pregunta 1
Se eu estaria disposto a deixar minha posição na empresa atual e aceitar o desafio de compor o time de desenvolvedores backend C++ do C6Bank.
Me postulé a través de una recomendación de un empleado. El proceso tomó 2 semanas. Acudí a una entrevista en C6 Bank (Recife, ) en jul 2020
Entrevista
Inicialmente uma conversa com o RH, e posteriormente uma entrevista técnica onde você tem 1 hora para programar uma solução em qualquer linguagem, sendo acompanhado pelos entrevistadores, 40 minutos falando sobre você e mais 20 minutos perguntas direcionadas aos entrevistadores.