Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Broadridge

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Broadridge | Empleos en Broadridge | Sueldos en Broadridge | Prestaciones en Broadridge
      Entrevistas en BroadridgeEntrevistas para el cargo de C# Programmer, Backend en BroadridgeEntrevista en Broadridge


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para C# Programmer, Backend

      7 abr 2016
      Candidato de entrevista anónimo
      Deer Park, NY
      Sin ofertas
      Experiencia positiva
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Me postulé a través de un reclutador. El proceso tomó 3 días. Acudí a una entrevista en Broadridge (Deer Park, NY) en feb 2016

      Entrevista

      My resume was submitted by HR group after a new initiative starting at Broadridge that would require a new team of 15 engineers. Phone interview skipped and was asked to come in for an in person review. Interview was very short and direct, no coding but asked questions from a list. All candidates were asked the same questions.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      If you were designing a multi-threaded program to crunch numbers and do highly cpu intensive processing would you expect a single threaded program to do better or one using 50 threads and why?
      2 respuestas