L’acquisizione dei CV e delle candidature avviene - di norma1 - attraverso un’apposita sezione del sito internet della Società dedicata ai fabbisogni di personale e alle ricerche in corso; è altresì possibile la ricezione di candidature spontanee (“unsolicited applications”). Tutti i CV e le candidature vengono acquisiti e archiviati dalla Direzione HR