Eles dão bastante apoio prévio, com materiais, lives sobre como será a entrevista. É muito fácil de marcar e remarcar (precisei remarcar 2x). Na entrevista é sem vídeo, apenas áudio, por Zoom. Orientam antes - me esqueci - e aí pedem pra desligar a câmera na hora. É pra evitar vieses inconscientes (preconceitos). A metodologia que seguem é a STAR: Situação (S): Contextualize o cenário, descrevendo um evento ou desafio específico (quem, o quê, quando). Tarefa (T): Explique o objetivo ou o problema que precisava ser resolvido. Ação (A): Detalhe os passos técnicos e interpessoais que você tomou, focando na sua contribuição individual. Resultado (R): Apresente os desfechos concretos, como números, dados, feedbacks ou aprendizados obtidos.