Me postulé en línea. Acudí a una entrevista en ASML
Entrevista
Ik werd uitgenodigd voor een gesprek met zowel teamleads als managers. Het gesprek was behoorlijk informeel en aangenaam. Daarna kreeg ik telefoon van het HR departement met feedback over het gesprek (het was positief verlopen) en een link voor assessment-testen die bestaan uit een persoonlijkheidstest, vaardigheid(IQ)test en een test met 10 filmpjes/dillema's waarbij je de meest geschikte reactie moet kiezen.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
- Waarom kies je voor ASML?
- Wat zouden je vorige werknemers zeggen dat je meest positieve eigenschap en je meest negatieve eigenschap is?