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      Roland Berger

      Empleador activo

      Evaluaciones de Roland Berger

      Objectif profitabilité à tout prix - Evaluación del empleado para Junior Consultant en Roland Berger

      2.0
      31 jul 2023
      Junior consultant
      Recomendada
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Interêt des missions : stratégie pure, exposition aux directions des entreprises Paie des consultants Ambiance et esprit de promotion des cohortes Exposition des consultants aux clients et managers

      Desventajas

      Vous pouvez vous faire virer sans aucune alerte, sans évaluations négative et sans explications (20% de la promo en 1 an) Ambiance coupe budgétaire/ disparition des avantages des consultant Work life balance Mauvaise communication managériale : culture de rumeurs et de messages non officiels

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      5.0
      28 may 2026
      Practicante anónimo
      Recomendada
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Collaborative and ambitious work. It is a good choice as the first job.

      Desventajas

      High pressure's job and better to have good control of pressure.

      avatar
      Respuesta de Roland Berger
      2d
      Dear former intern, thank you so much for taking the time to leave a review. All the best!
      5.0
      12 may 2026
      Empleado anónimo
      Recomendada
      Aprobación del CEO
      Perspectiva de la empresa

      Ventajas

      Good culture Great mix of work (lots of strategy / interesting projects) Good opportunity

      Desventajas

      Promotion cycle can be slower than some peer companies (RB does not have a strong up or out model, which helps some people and hurts others)

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