Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empleadores

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Salesforce

      Empleador activo

      Información
      Evaluaciones
      Pago y prestaciones
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Evaluaciones de Salesforce | Empleos en Salesforce | Sueldos en Salesforce | Prestaciones en Salesforce
      Entrevistas en SalesforceEntrevistas para el cargo de Director Technical Solutions Architecture en SalesforceEntrevista en Salesforce


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empleadores

      • Cuenta de empleador gratuita
      • Centro de empleador

      Información

      • Ayuda
      • Pautas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de autorización de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Oportunidades laborales
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor", "Worklife Pro", "Bowls" y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información desde adentro.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista para Director Technical Solutions Architecture

      24 oct 2012
      Candidato de entrevista anónimo
      Londres, Inglaterra
      Oferta rechazada
      Experiencia negativa
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Me postulé a través de otra fuente. El proceso tomó 6 semanas. Acudí a una entrevista en Salesforce (Londres, Inglaterra) en oct 2012

      Entrevista

      Totally unenjoyable and unrealistic process. Approached via social media due to outstanding profile and skills match. Asked to do loads of prep work for a mock presentation. Asked to learn their products in a few weeks so as to present these back to them. Technical knowledge of their products before process - ZERO Technical knowledge of their products at the mock presentation - slightly below ZERO Advised prior to mock presentation a general understanding of products was needed only - "high level" is the words used. Feedback on process - not enough knowledge of the products. Clearly, interviewers didn't take the time to read the CV or other social media info on the profile. Process setup to make failure more likely rather than highlight weaknesses and identify how to bolster those. Told 'after the fact' that a 'turnkey person' was needed - translation - we want a salesforce guru. So why approach someone without a salesforce background only to let the fail ?

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Dumb question - why do you want the job ?
      1 respuesta
      2