Compara arrivia con Belly BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en arrivia o en Belly respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en arrivia y en Belly. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
arrivia company icon

arrivia

Belly company icon

Belly

Calificaciones de empleados

  • arrivia obtuvo un puntaje mayor en 2 áreas: Remuneración y prestaciones y % que recomendaría a un amigo.
  • Belly obtuvo un puntaje mayor en 5 áreas: Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 2 áreas: Calificación general y Oportunidades laborales.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,4
(con base en 596 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,4
(con base en 55 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,3
Oportunidades laborales
3,3
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,4
Remuneración y prestaciones
3,2
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,6
Los empleados de Belly calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,3 puntos más que los empleados de arrivia.
Dirección
Dirección
3,2
Dirección
3,4
Cultura y valores
Cultura y valores
3,5
Cultura y valores
3,6
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Mike Nelson de arrivia
86%
86%Mike Nelson
Aprobación del CEO
CEO Dan Gloede de Belly
100%
100%Dan Gloede
Los empleados de Belly calificaron su(s) Aprobación del CEO con 14% puntos más que los empleados de arrivia.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
57%
Los empleados de arrivia calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 4% puntos más que los empleados de Belly.
% que recomendaría a un amigo
54%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
51%
Perspectiva positiva de la empresa
52%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Concierge Representative2 sueldos
MXN$9,215/mes
Ejecutivo Telefónico Bilingüe2 sueldos
MXN$18,376/mes
Product Specialist2 sueldos
MXN$22,442/mes
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • "Work from home" fue lo más mencionado como Ventaja en arrivia.
  • "Great people" fue lo más mencionado como Ventaja en Belly.
  • "Upper management" fue lo más mencionado como Desventaja en arrivia.
  • "9 5" fue lo más mencionado como Desventaja en Belly.
Ventajas
Ventajas
"Work from home"(en 31 evaluaciones)
"Work environment"(en 21 evaluaciones)
Ventajas
"Great people"(en 6 evaluaciones)
"Cool people"(en 4 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Upper management"(en 13 evaluaciones)
"Inbound"(en 11 evaluaciones)
Desventajas
"9 5"(en 4 evaluaciones)
"Merchants"(en 4 evaluaciones)
Evaluación destacada
"Gran paga"22 ene 2020

Empleado actual - Agente de Reservas

He estado trabajando en arrivia (tiempo completo)

Ventajas

Opción de base de operaciones Beneficios Pagos a tiempo buena paga

Desventajas

es un centro de llamadas difícil de escalar en la escalera corporativa no importa quién eres o de dónde vienes siempre y cuando hables inglés La experiencia previa y la educación rara vez se tienen... en cuenta.

Recomendaciones para el equipo directivo

La satisfacción de los miembros nunca será lo primero si todos los testaferros continúan con un esquema de pago de comisiones.

Publicaciones de empleos