Compara Wells Fargo con arrivia BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Wells Fargo o en arrivia respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Wells Fargo y en arrivia. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Wells Fargo

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arrivia

Calificaciones de empleados

  • Wells Fargo obtuvo un puntaje mayor en 5 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Equilibrio entre trabajo y vida personal y % que recomendaría a un amigo.
  • arrivia obtuvo un puntaje mayor en 3 áreas: Dirección, Aprobación del CEO y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Ambas obtuvieron el mismo puntaje en 1 área: Cultura y valores.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,6
(con base en 29937 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,4
(con base en 596 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,5
Oportunidades laborales
3,3
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,7
Los empleados de Wells Fargo calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,3 puntos más que los empleados de arrivia.
Remuneración y prestaciones
3,4
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,6
Los empleados de Wells Fargo calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,3 puntos más que los empleados de arrivia.
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Dirección
Dirección
3,1
Dirección
3,2
Cultura y valores
Cultura y valores
3,5
Cultura y valores
3,5
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Charlie Scharf de Wells Fargo
68%
68%Charlie Scharf
Aprobación del CEO
CEO Mike Nelson de arrivia
86%
86%Mike Nelson
Los empleados de arrivia calificaron su(s) Aprobación del CEO con 18% puntos más que los empleados de Wells Fargo.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
65%
Los empleados de Wells Fargo calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 7% puntos más que los empleados de arrivia.
% que recomendaría a un amigo
57%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
50%
Perspectiva positiva de la empresa
51%

Sueldos

Se han compartido 18 sueldos más en total de arrivia que de Wells Fargo.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Sales Representative1 sueldos
$50,614/año
Sueldos de empleos similares
Concierge Representative2 sueldos
MXN$9,215/mes
Ejecutivo Telefónico Bilingüe2 sueldos
MXN$18,376/mes
Product Specialist2 sueldos
MXN$22,442/mes

Lo que opinan los empleados

  • "Great benefits" fue lo más mencionado como Ventaja en Wells Fargo.
  • "Work from home" fue lo más mencionado como Ventaja en arrivia.
  • Wells Fargo tuvo 629 evaluaciones más que arrivia mencionando "Upper management" como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
"Great benefits"(en 2147 evaluaciones)
"Good benefits"(en 1601 evaluaciones)
Ventajas
"Work from home"(en 31 evaluaciones)
"Work environment"(en 21 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Sales goals"(en 1368 evaluaciones)
"Upper management"(en 642 evaluaciones)
Desventajas
"Upper management"(en 13 evaluaciones)
"Inbound"(en 11 evaluaciones)
Evaluación destacada
"Un gran Banco"7 feb 2020

Exempleado - Relationship Manager

Trabajé en Wells Fargo por más de 10 años (tiempo completo)

Ventajas

Banco Global Lider, Incluyente, Proactivo con la comunidad.

Desventajas

Actualmente ya cerro la oficina en la Ciudad de México. Se requiere tener el permiso para laborar en los Estados Unidos, si es que se quiere trabajar en esta institución.

Recomendaciones para el equipo directivo

Expandir el mercado.

"Gran paga"22 ene 2020

Empleado actual - Agente de Reservas

He estado trabajando en arrivia (tiempo completo)

Ventajas

Opción de base de operaciones Beneficios Pagos a tiempo buena paga

Desventajas

es un centro de llamadas difícil de escalar en la escalera corporativa no importa quién eres o de dónde vienes siempre y cuando hables inglés La experiencia previa y la educación rara vez se tienen... en cuenta.

Recomendaciones para el equipo directivo

La satisfacción de los miembros nunca será lo primero si todos los testaferros continúan con un esquema de pago de comisiones.

Publicaciones de empleos

Wells Fargo ha publicado recientemente 10,649 empleos más que arrivia.