Compara Toyota North America con AKWEL BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Toyota North America o en AKWEL respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Toyota North America y en AKWEL. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
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Toyota North America

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AKWEL

Calificaciones de empleados

  • Toyota North America obtuvo un puntaje mayor en 8 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Remuneración y prestaciones, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
  • AKWEL obtuvo un puntaje mayor en 1 área: Equilibrio entre trabajo y vida personal.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,0
(con base en 2675 evaluaciones)
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Calificación general con 0,4 puntos más que los empleados de AKWEL.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,6
(con base en 58 evaluaciones)
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,6
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Oportunidades laborales con 0,6 puntos más que los empleados de AKWEL.
Oportunidades laborales
3,0
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
4,0
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Remuneración y prestaciones con 0,9 puntos más que los empleados de AKWEL.
Remuneración y prestaciones
3,1
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,4
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,7
Los empleados de AKWEL calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,3 puntos más que los empleados de Toyota North America.
Dirección
Dirección
3,6
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Dirección con 0,5 puntos más que los empleados de AKWEL.
Dirección
3,1
Cultura y valores
Cultura y valores
4,0
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Cultura y valores con 1,0 puntos más que los empleados de AKWEL.
Cultura y valores
3,0
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Tetsuo “Ted” Ogawa de Toyota North America
85%
85%Tetsuo “Ted” Ogawa
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Aprobación del CEO con 28% puntos más que los empleados de AKWEL.
Aprobación del CEO
CEO Mathieu Coutier de AKWEL
56%
56%Mathieu Coutier
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
78%
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 11% puntos más que los empleados de AKWEL.
% que recomendaría a un amigo
67%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
76%
Los empleados de Toyota North America calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 44% puntos más que los empleados de AKWEL.
Perspectiva positiva de la empresa
32%

Sueldos

Se han compartido 79 sueldos más en total de Toyota North America que de AKWEL.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Supervisor5 sueldos
$20,426/mes
Gerente4 sueldos
$31,245/mes
Ingeniero Industrial1 sueldos
$22,341/año
Sueldos de empleos similares
Supervisor1 sueldos
$13,000/mes
Operador2 sueldos
$31/h
Supplier Quality Engineer1 sueldos
$53,882/mes

Lo que opinan los empleados

  • "Great benefits" fue lo más mencionado como Ventaja en Toyota North America.
  • "Ambiente de trabajo" fue lo más mencionado como Ventaja en AKWEL.
  • "Work life balance" fue lo más mencionado como Desventaja en Toyota North America.
Ventajas
Ventajas
"Great benefits"(en 221 evaluaciones)
"Good pay"(en 167 evaluaciones)
Ventajas
"Ambiente de trabajo"(en 3 evaluaciones)
"Ambiente laboral"(en 3 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Work life balance"(en 158 evaluaciones)
"Long hours"(en 150 evaluaciones)
Evaluación destacada

KEY NOT FOUND: companyCompare.reviews.self_employCurrent - Ingeniero Electromecánico

He estado trabajando en Toyota North America ()

Ventajas

Importancia curricular por trabajar para una gran compañía

Desventajas

La exigencia presencial de acudir y permanecer mas tiempo diario

"Excelente"9 nov 2021

Empleado actual - Empleado anónimo

He estado trabajando en AKWEL por más de un año (tiempo completo)

Ventajas

Excelente ambiente laboral así como prestaciones

Desventajas

Covid have Que se tenga ciertas restricciones

Publicaciones de empleos

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