Compara Kellogg Company con Unilever BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Kellogg Company o en Unilever respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empleadores en cuanto a las calificaciones de los empleados, sueldos, evaluaciones, ventajas y desventajas, vacantes y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y evaluaciones son compartidos por empleados que trabajan en Kellogg Company y en Unilever. Consulta más información sobre cada empresa y postúlate a empleos cerca de ti.
Kellogg Company company icon

Kellogg Company

Unilever company icon

Unilever

Calificaciones de empleados

  • Kellogg Company obtuvo un puntaje mayor en 1 área: Remuneración y prestaciones.
  • Unilever obtuvo un puntaje mayor en 8 áreas: Calificación general, Oportunidades laborales, Equilibrio entre trabajo y vida personal, Dirección, Cultura y valores, Aprobación del CEO, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
3,8
(con base en 2337 evaluaciones)
Calificación general
(solo de empleados de tiempo completo y medio tiempo)
4,2
(con base en 8288 evaluaciones)
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Calificación general con 0,4 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Oportunidades laborales
Oportunidades laborales
3,4
Oportunidades laborales
3,7
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Oportunidades laborales con 0,3 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Remuneración y prestaciones
Remuneración y prestaciones
3,9
Remuneración y prestaciones
3,8
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,3
Equilibrio entre trabajo y vida personal
3,7
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Equilibrio entre trabajo y vida personal con 0,4 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Dirección
Dirección
3,3
Dirección
3,7
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Dirección con 0,4 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Cultura y valores
Cultura y valores
3,7
Cultura y valores
4,2
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Cultura y valores con 0,5 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Aprobación del CEO
Aprobación del CEO
CEO Steven Cahillane de Kellogg Company
86%
86%Steven Cahillane
Aprobación del CEO
CEO Alan Jope  de Unilever
95%
95%Alan Jope
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Aprobación del CEO con 9% puntos más que los empleados de Kellogg Company.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
74%
% que recomendaría a un amigo
86%
Los empleados de Unilever calificaron su(s) % que recomendaría a un amigo con 12% puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
60%
Perspectiva positiva de la empresa
72%
Los empleados de Unilever calificaron su(s) Perspectiva positiva de la empresa con 12% puntos más que los empleados de Kellogg Company.

Sueldos

Se han compartido 269 sueldos más en total de Unilever que de Kellogg Company.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Analista Financiero5 sueldos
MXN$24,939/mes
Sales Representative3 sueldos
MXN$24,391/mes
Manager2 sueldos
MXN$92,295/mes
Sueldos de empleos similares
PROMOTOR36 sueldos
MXN$6,988/mes
Key Account Executive (KAE)6 sueldos
MXN$48,922/mes
Supervisor5 sueldos
MXN$10,579/mes

Lo que opinan los empleados

  • "Work life balance" fue lo más mencionado como Ventaja en Kellogg Company.
  • "Flexible working hours" fue lo más mencionado como Ventaja en Unilever.
  • "Work life balance" fue lo más mencionado como Desventaja en Kellogg Company.
  • "Long working hours" fue lo más mencionado como Desventaja en Unilever.
Ventajas
Ventajas
"Work life balance"(en 146 evaluaciones)
"Good pay"(en 104 evaluaciones)
Ventajas
"Flexible working hours"(en 255 evaluaciones)
"Great people"(en 194 evaluaciones)
Desventajas
Desventajas
"Work life balance"(en 169 evaluaciones)
"Long hours"(en 90 evaluaciones)
Desventajas
"Long working hours"(en 156 evaluaciones)
"Decision making"(en 151 evaluaciones)
Evaluación destacada

Empleado actual - Ejecutivo De Cuenta Clave

He estado trabajando en Kellogg Company por más de un año (tiempo completo)

Ventajas

Eres dueño de tu tiempo Mucho desarrollo

Desventajas

Oportunidades de crecimiento escasas Igualdad de oportunidades

"46000"12 oct 2021

Empleado actual - Coordinador

He estado trabajando en Unilever por más de 8 años (tiempo completo)

Ventajas

Buen ambiente y buenas prestaciones

Desventajas

La carga de trabajo es mucha

Publicaciones de empleos

Unilever ha publicado recientemente 693 empleos más que Kellogg Company.